Découvrez les candidat-e-s du conseil d'administration
Il est temps de voter pour vos candidat-e-s favoris ! Les votes du nouveau conseil d’administration prendront fin le 20 septembre 2023.
Veuillez noter que :
- un pré-filtrage a été fait par le bureau actuel
- en cas de votes à égalité, c’est le bureau actuel qui prend la décision finale
- une même personne a pu candidater à plusieurs rôles
- les candidat-e-s qui obtiennent le plus de votes, seront suivis par un adjoint/suppléant
- les rôle n’ayant eu qu’un-e seul-e candidat-e sont élus d’office
- Seul le rôle de trésorier-ère n’est pas encore pourvu, envie de candidater ? Ecrivez-nous !
Des questions ? Ecrivez à [email protected] !
Félicitations aux deux élu-e-s d'office :
Secrétaire Générale
Aïshat GARBA, Consultant Product Manager
Je souhaite m'investir dans l'asso, qui je pressent à un énorme potentiel et pour aller loin il lui faut une gestion administrative solide. Cette compétence peut aider pour l'asso. Afrogameuses représente la sororité et la communauté que j'aurai tant aimé avoir quand j'ai commencé mes études dans le jeux vidéo (Isart Digital) malheureusement j'étais toute seule et j'ai quitté le milieu pro du JV pour le rejoindre dans l'associatif avec MO5.com et Loisir Numérique à l'époque.
VP Projets Streaming
Mamapaprika, Chef de projet communication
Nous avons besoin d'affirmer encore plus notre présence sur Twitch. Nous sommes aujourd'hui reconnaissables, mais la plateforme Twitch semble manquer d'opportunités pour nous mettre en avant et c'est à nous de les créer, de leur proposer, de les défendre. Je veux que tous les membres qui se lancent sur Twitch le fassent pour le plaisir, sans difficulté.
A partir d’ici, découvrez les candidat-e-s à élir sur les autres rôles.
Responsable Communication
Lou DJANGO NGOKO (they/them) Community Manager Freelance et Customer Success Manager
J'aime le CM mais dans ma reconversion je pourrais peu en faire. Je cherche donc un engagement associatif qui me permette de continuer à exercer cette profession. J'ai fait du CM pour des petites structures esports au début des années 2010. J'ai travaillé pour l'Association ICI en freelance et en service civique. Une porte ouverte aux personnes afrodescendantes perçues comme féminines. Un réseau d'entraide et de soutien, une voix qui porte toutes les nôtres à la table des négociations dans le futur ??
Marie LERES (Chargée de marketing et communication )
Les sujets, les faits abordés par la société me tiennent particulièrement à cœur.
Lova RANAIVOSON, Associate Producer (future), Tech Recruiter (ex)
Pour mettre en oeuvre mes appétences pour l'écriture, la communication et les réseaux sociaux (je vais avoir besoin d'aide sur TikTok though!). Afrogameuses, c'est l'entité sans laquelle je ne serai pas là où je suis aujourd'hui. Grâce à l'association, sa fondatrice et ses membres, j'ai trouvé des pairs, des personnes sur lesquelles je peux compter, de l'inspiration de chaque instant, et des actions réelles et concrètes en accord avec l'intégralité de mes valeurs.
Melinda ESTEVES MENDES (étudiante)
Afin d'aider et gérer la communication de l'association sur diverses plateformes. Une avancée pour les femmes et femmes de minorités ethniques, une grande cause pour les mettre plus sur le devant de la scène surtout dans le milieu de l'informatique et videoludique.
Référent-e Diversité & Inclusion
Nadege ELMAU, Interprète Français / Langue des Signes Française
Je considère que vous faites bouger les lignes donc si je peux apporter ma pierre à l’édifice je serai ravie
Sun TOUCOULA, Webtoon producer (La Réunion)
Je veux également faire partie du comité de Diversité et Inclusion car j'ai un handicap invisible et je crois qu'il est important de montrer que cela ne nous empêche pas d'être active dans la communauté. J'aimerai inspirer les plus jeunes à se dire qu'elles aussi elles peuvent faire du jeu vidéo. Étant scénariste, je veux montrer que nous sommes présentes et que nous avons notre mot à dire dans le storytelling de nos histoires et nos expériences. Je veux montrer que nous avons notre légitimité dans ce domaine aussi et que notre voix est importante. Je fais partie du Collectif Bouftang, le collective des professionnels du jeu vidéo de la Réunion. J'ai été la seule femme dans l'asso jusqu'à cette année. Je suis dans le comité international et je fais également le lien avec le secteur audiovisuel. Je travaille dans un milieu connexe. J'ai un studio spécialisé dans l'adaptation transmédia et dans la préproduction. Je suis productrice et scénariste. Mon ambition est d'utiliser les webtoons comme moyen de préproduction/marketing/financement pour les petits créateurs ou les studios indé.
Delphine LERES, artisane bijoutière, streameuse
J'aimerais plus m'impliquer dans l'organisation des évènements, et étant handie, j'aimerais aussi m'impliquer sur les sujets du handicap, de la communauté LGBTQIA+ et de la diversité de manière générale. Afrogameuses représente pour moi un espace de respect, de bienveillance et de volonté de changer les choses et oeuvrer pour plus de diversité et d'inclusion, et casser les clichés
Maxime VIRY, directeur des opérations
insertion professionnelle : j'aime le contact avec les demandeurs d'emploi et l'industrie du jeu vidéo ; partenariats et financement : je connais un peu ces sujets (dans mon dernier poste j'ai levé 2 millions d'euros) ; diversité et inclusion : c'est ce qui me passionne au quotidien, au même titre que les jeux vidéo. Je ne suis pas directement concerné par la thématique initiale (homme, blanc), ce qui m'empêche pas d'être épris de volonté de diversité et d'inclusion dans l'industrie du jeu vidéo. Je m'intéresse énormément à la représentation et l'inclusion des minorités quelles qu'elles soient et je trouve que l'association agit de façon très efficace en ce sens tout en gardant une approche ludique et enthousiaste, sans basculeer dans le vindicatif
VP Insertion Professionnelle
Farhanaz ELAHEE "Joy", CEO & Creative/Art director
Je constate qu'il y a beaucoup d'effort en matière RH, mais finalement peu de gens comprennent vraiment comment cela fonctionne dans la production. J'aimerai échanger/partager et amener un regard de dev. Encourager et aider les personnes qui souhaitent travailler dans le JV. Merci ! 🙂 Beaucoup de choses, mais surtout de la diversité, non seulement en tant que personnes dans l'industrie, mais aussi de récit. D'histoires à raconter dans le JV. De visuels, de magie (en termes de game design et de narration) à développer.
Camille-Molly MARTIN, Narrative Designer, Ubisoft
"Je souhaite investir une partie de mon temps à une cause qui me correspond et aussi à donner la visibilité à ceux qui en ont moins. Le rôle de VP en insertion professionnelle matcherait par mon travail (plus les années passent, plus je gagne en expérience, plus je gagne en expérience et plus je suis à même de guider et soutenir les autres). Je fais déjà partie du programme de Mentorat d'Afrogameuses, je participe à la journée professionnelle de mon ancien collège, j'ai eu l'occasion d'enseigner en école de JV (ce qui aide à voir les coulisses)... J'essaie avec les moyens que j'ai, mais c'est un sujet qui m'intéresse énormément. Nous ne démarrons pas avec les mêmes connaissances et atouts de départ, alors autant de transmettre la connaissance qu'on a déjà ! (Même si Mickaël Newton reste le référent ultime)
Mickaël NEWTON, Responsable de l’Innovation Sociétale - Ubisoft
Je suis membre d’Afrogameuses depuis 3 ans. L’investissement associatif pour moi prend plus de sens s’il a un impact concret et me concernant, cela fait plus dune décennie que je me consacre à accompagner les jeunes générations et vétérans sur le chemin de l’emploi dans le secteur vidéoludique. Conseils, parrainage, bourse, espaces de discussion (je gère deux groupes Facebook dédiés, regroupant plus de 13 000 inscrit-es), j’apporterai mon expertise, somme toute, particulière sur le sujet de l’inclusion des personnes non blanches et/ou autres profils sous-représentés dans le jeu vidéo. L’association et son engagement se devaient de prendre forme concrète il y a trois ans, tant il est légitime. Je pense qu’Afrogameuses contribue de fort belle manière à réveiller le secteur vidéoludique francophone sur les enjeux d’inclusion et de représentation. Le tokenisme, les mots creux, à un moment donné ça suffit.
VP évènements
Marie France NZILAMPA (Ayane)
"Que cela soit en interne ou en externe j'aimerai développé la confiance en soi des membres de l'association et les aider à développés et montrer leurs talents tout en s’amusant ! À travers des ateliers, des sorties, des salons, des rencontres ! Des défilés, des tables rondes, «des projections » ou «show » et plus encore. Etant cosplayeuse et jeune écrivain je sais à quel point il est difficile de se montrer et de croire en son talent! D'avoir des opportunité pour avancer dans sa créativité et sa passion!" Afrogameuse est pour moi « un foyer », « un refuge » où on aide les minorités comme moi à se développer, à s’épanouir, à se redécouvrir à s’affirmer ! J’aimerai pour cela aider nos membres à continuer tout cela en créant d’avantages d’évènements où on pourrait se retrouver, échanger, se montrer !
Delphine LERES
J'aimerais plus m'impliquer dans l'organisation des évènements, et étant handie, j'aimerais aussi m'impliquer sur les sujets du handicap, de la communauté LGBTQIA+ et de la diversité de manière générale. Afrogameuses représente pour moi un espace de respect, de bienveillance et de volonté de changer les choses et oeuvrer pour plus de diversité et d'inclusion, et casser les clichés
VP Partenariats & financements
Hanin FAKHRIDDIN, Directrice Marketing, Ubisoft
Pour aider les afrogameuses et tout.es celles et ceux qui naviguent dans cette industrie qui doit évoluer avec son marché. Une lueur d’espoir dans une industrie encore trop old school sur beaucoup de sujets.
Fatoumata SACKO, étudiante
Il s’agit d’une opportunité d’acquérir des compétences et savoir pratique dans le domaine financier. D’autant plus que je me reconnais en tant que AfroGameuses et je souhaite en découvrir davantage et pourvoir évoluer le secteur des jeux-vidéo. AfroGameuses n’est pas juste qu’une simple association, elle met en avant les femmes dans l’industrie des jeux-vidéo, défend les causes et tabou que subissent les femmes sur les réseaux ou plateformes de streaming.
Olivia TAMBWE (Sosu)
Je dirais qu'avec Xenouna, nous travaillons actuellement sur le projet de création et d'ouverture d'une succursale en Belgique, sur Bruxelles. Nous souhaitons offrir un espace physique — un lieu de rencontre, de réunion, d'informations et de mise en contact pour : les femmes et personnes afrodescendantes, les personnes minorisées, les professionnels de l'industrie et les institutions publiques. Nous souhaitons devenir le point de référence pour ces différents publics, en Belgique. C'est pour cela que je souhaiterais postuler pour au rôle de VP Partenarias et financements en tant que suppléante/personne référente pour la Belgique. Afrogameuses est une communauté plurale, représentant l'intersectionalité (je ne suis toujours pas sûre de l'utilisation de ce mot dans ce contexte...) de ses membres. En plus d'offrir une voix et un lieu aux femmes et personnes afrodescendantes, et minorisées, l'association offre des outils et ressources auxquelles il est difficile d'avoir accès en tant que personne non‐privilégiée, et est une référence pour les professionnels et institutions diverses.
Maxime VIRY, directeur des opérations
insertion professionnelle : j'aime le contact avec les demandeurs d'emploi et l'industrie du jeu vidéo ; partenariats et financement : je connais un peu ces sujets (dans mon dernier poste j'ai levé 2 millions d'euros) ; diversité et inclusion : c'est ce qui me passionne au quotidien, au même titre que les jeux vidéo. Je ne suis pas directement concerné par la thématique initiale (homme, blanc), ce qui m'empêche pas d'être épris de volonté de diversité et d'inclusion dans l'industrie du jeu vidéo. Je m'intéresse énormément à la représentation et l'inclusion des minorités quelles qu'elles soient et je trouve que l'association agit de façon très efficace en ce sens tout en gardant une approche ludique et enthousiaste, sans basculeer dans le vindicatif
Sandra MASANGANA , Etudiante en Relations publiques
Je souhaite acquérir de l’expérience concrète dans mon domaine d’étude ( la communication et les Relations publiques) au sein de l’univers qui me passionne depuis toute petite, le gaming. Je souhaite encourager l’association à étendre son message, ses valeurs et ses activités au-delà les frontières. Notamment en Belgique, d’où je vous écris. C’est une occasion incroyable de rassembler des femmes ayant la même passion : le gaming! Étant moi-même une passionnée depuis ma tendre enfance, je n’ai malheureusement jamais rencontré une autre femme partageant ce même intérêt. C’est pourquoi je suis devenue membre de l’association Afrogameuses, une association inclusive et représentant la diversité et les minorités existant dans le monde du jeux vidéo.
Référent-e régional & international
Annick NZAKEMBI KADILA (Xenouna), Belgique, Bruxelles
Je souhaite rejoindre le CA car je me sens très présente dans les activités de l'association et a déjà organisé beaucoup d’événements au nom d’Afrogameuses dans ma région (Belgique). Une vraie famille et de la "Sororité", une communauté incroyable !
Sun TOUCOULA, Webtoon Producer (La Réunion)
Je souhaite être référente régional pour pouvoir représenter la Réunion et l'Océan Indien au niveau national et international. Je pourrait également permettre de faciliter des actions dans la zone. J'aimerai inspirer les plus jeunes à se dire qu'elles aussi elles peuvent faire du jeu vidéo. Étant scénariste, je veux montrer que nous sommes présentes et que nous avons notre mot à dire dans le storytelling de nos histoires et nos expériences. Je veux montrer que nous avons notre légitimité dans ce domaine aussi et que notre voix est importante. Oui, je fais partie du Collectif Bouftang, le collective des professionnels du jeu vidéo de la Réunion. J'ai été la seule femme dans l'asso jusqu'à cette année. Je suis dans le comité international et je fais également le lien avec le secteur audiovisuel. Je travaille dans un milieu connexe. J'ai un studio spécialisé dans l'adaptation transmédia et dans la préproduction. Je suis productrice et scénariste. Mon ambition est d'utiliser les webtoons comme moyen de préproduction/marketing/financement pour les petits créateurs ou les studios indé.
Yaminah JEAN-JACQUES, Canada, Montréal
J'aimerais pouvoir mImpliquer dans un environement dynamique rempli de femme ayant des aspirations similaires aux miennes et voulant mettre la femme de l'Avant dans un milieu peu achalandé par notre présence. C'est un milieu voulant mettre la femme de l'avant où sa place n'est pas encore ancrée. En m'engageant avec Afrogameuse, je vais m'assurer de mettre mes ressources et compétences au profit de l'organisme.
Victoria ALIBO (France, Nantes)
"Tout d'abord, cela a été un grand plaisir de connaître "" afrogameuses"" car cela faisait des années que je recherchais un groupe dans lequel j'aurais pu me sentir à l'aise, non seulement féminin mais avec ce lien d'afrodescendante c'est remarquable d'avoir pu oser le faire. Je suis membre alors pour moi la prochaine étape serait d'aider quelque soit le rôle/ projet mais d'en apprendre beaucoup plus également sur certains thèmes que je connais pas beaucoup. Je pense que c'est une excellente idée d'avoir pu monter cette association et de continuer à la développer. J'aimerais faire partie de ces personnes qui y contribue en donnant de leur temps. Cette association c'est déjà énormément développé, pourquoi ne pas continuer tant que l'on peut à la faire connaître et grandir.
Camille-Molly MARTIN, (France, IDF)
En ce qui concerne le rôle de référent régional/international, c'est mon côté pratique et organisationnel qui parle et qui est intéressé par le challenge. J'aime sincèrement planifier et communiquer avec des personnes de différents horizons. Et si ce rôle peut aider à mettre en contact des Afrogameuses avec des personnes qui les aideront à s'épanouir... alors banco !" Une bouffée d'air frais, un endroit où être sans tabou et surtout un endroit qui offre des opportunités et de la représentation là où il n'y en a pas toujours. Mieux, je dirais aussi qu'il s'agit d'un vent d'espoir. (Du moins, c'est ce que j'ai ressenti en vous rencontrant à la Cité des Sciences). Je vous ai pas mal observés et, tant par son discours que par ses actions, je trouve qu'Afrogameuses est une belle communauté à défendre et enrichir !
VP Projets esport
Jennifer GOMES (Amelitha)
J'aimerais accompagner les Afrogameuses qui ont envie de se lancer dans l'Esport, en partant de mon expérience de joueuse compétitrice depuis 2019. Afrogameuses représente beaucoup pour moi. L'association et ses membres m'ont permis de m'épanouir, et de participer à de nombreuses actions à leurs côtés. L'association fait preuve de force, de détermination, et de beaucoup de bienveillance envers ses membres.
Victoria ALIBO
Tout d'abord, cela a été un grand plaisir de connaître " afrogameuses" car cela faisait des années que je recherchais un groupe dans lequel j'aurais pu me sentir à l'aise, non seulement féminin mais avec ce lien d'afrodescendante c'est remarquable d'avoir pu oser le faire. Je suis membre alors pour moi la prochaine étape serait d'aider quelque soit le rôle/ projet mais d'en apprendre beaucoup plus également sur certains thèmes que je connais pas beaucoup. Je pense que c'est une excellente idée d'avoir pu monter cette association et de continuer à la développer. J'aimerais faire partie de ces personnes qui y contribue en donnant de leur temps. Cette association c'est déjà énormément développé, pourquoi ne pas continuer tant que l'on peut à la faire connaître et grandir.